Social Media ist ein Kollektiv von Online -Kommunikationskanälen, die sich dem Beitrag von Community, Zusammenarbeit, Inhaltsaustausch und Interaktion widmen. Websites und Anwendungen, die sich den Foren, Microblogging, sozialem Netzwerk, sozialem Lesezeichen, sozialer Naturschutz und Wikis widmen, gehören zu den verschiedenen Arten von sozialen Medien.

Beliebte Social -Media -Websites umfassen: Facebook, Twitter, Google+, Reddit, Pinterest, YouTube, LinkedIn usw.

Social -Media -Richtlinien für Ihr Unternehmen

Die Bedeutung des Einsatzes sozialer Medien, um ein Unternehmen zu wachsen, kann nicht untertrieben werden. Es kann jedoch schwerwiegende rechtliche Konsequenzen für Unternehmen haben, wenn ihre Mitarbeiter oder Auftragnehmer und Lieferanten eines der beliebten Social -Media -Foren verwenden. Dies kann wahr sein, wenn Mitarbeiter im Namen ihres Geschäfts handeln und wenn sie soziale Medien für ihren persönlichen Gebrauch nutzen.

Intelligente Geschäftsinhaber identifizieren Probleme im Voraus und entwickeln dann eine Strategie, um unnötige Haftungen zu verhindern und Risiken zu beheben, wenn sie bekannt werden. Natürlich sollte diese Strategie mit Richtlinien für soziale Medien beginnen. Viele Unternehmen produzieren jedoch Social -Media -Richtlinien, die keine potenziellen Probleme enthalten, die sie benötigen, oder sogar für politische Projekte, wodurch sie illegal sind.

Wenn Sie Mitarbeiter haben oder eine andere Art von Drittanbietern oder verbundenen Unternehmen verwenden, sollten Sie eine schriftliche Richtlinie der sozialen Medien übernehmen. Obwohl kein absoluter Schild von der Haftung, müssen Unternehmen Richtlinien im Bereich der Sozialarbeit der Medien einführen, um den Arbeitgeber gemäß der Organisationskultur des Unternehmens zu schützen.

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